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Software de marketing de reclutamiento
El software de marketing de reclutamiento (RPM, por sus siglas en inglés) sirve para que las empresas puedan promocionar sus ofertas de empleo en diferentes canales y atraer, captar y contratar candidatos mediante CRM, redes sociales de reclutamiento y funciones de creación de marca de la empresa contratadora. Leer más Mostrar menos
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Software de seguimiento de candidatos que permite a departamentos y agencias de RR. HH. contratar a los mejores candidatos de forma más rápida y ahorrar dinero.
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Manatal es una solución ATS basada en la nube que te ayudará a contratar a los mejores candidatos de forma más rápida y ahorrar dinero al mismo tiempo. Sus principales funciones te ayudarán a:
1) Administrar tu base de datos de CV, cargándolos y analizándolos fácilmente en la solución con un solo clic.
2) Encontrar los mejores candidatos para cada empleo y los mejores empleos para cada candidato con el motor de recomendaciones impulsado por IA de Manatal.
3) Obtener automáticamente datos completos de los candidatos con ayuda de las redes sociales (LinkedIn, Github, Facebook, etc.).
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Jira es la herramienta de desarrollo de software número 1 utilizada por los equipos ágiles. Millones eligen Jira para planificar y construir grandes productos. ¡Pruébalo gratis!
Jira es la herramienta de desarrollo de software número 1 utilizada por los equipos ágiles. Millones eligen Jira para planificar y construir grandes productos. Jira ayuda a los equipos a entregar valor a los clientes al lanzarlos antes, con más frecuencia y de manera más iterativa.
Los equipos utilizan Jira para convertir las críticas en nuevas características y una mayor satisfacción del cliente. Con Jira, los equipos obtienen visibilidad de los objetivos a largo plazo, el estado del trabajo y la información de lanzamiento en tiempo real. A medida que los equipos se adaptan a los cambios del mercado, Jira ayuda a garantizar que los procesos evolucionen a la misma velocidad.
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Solución de extremo a extremo basada en la nube que incluye:
solicitudes de trabajo y anuncios, abastecimiento de solicitantes, selección e incorporación.
Ceipal revoluciona la adquisición de talentos para los reclutadores con su plataforma de IA avanzada y escalable. Obtén visibilidad total en diversos canales, organiza datos con facilidad y crea un ecosistema unificado de talentos. Ceipal aprovecha una avanzada automatización y la IA para entregar soluciones de ATS y CRM de primer nivel. Con ellas, los reclutadores pueden optimizar los procesos de adquisición de talentos, desde la identificación y evaluación hasta las interacciones, la contratación y la incorporación.
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Zoho Recruit es un software integral de reclutamiento en línea y un sistema de seguimiento de candidatos para reclutadores y agencias de personal en todo el mundo.
Zoho Recruit es un software integral de reclutamiento en línea para empresas de reclutamiento en todo el mundo. Los aspectos más destacados de Zoho Recruit son: personalización, funciones e integraciones.
Principales características de Zoho Recruit:
* Publica trabajos en el sitio web
* Publica trabajos en bolsas de trabajo
* Importa y analiza currículos
* Sitio web de carreras profesionales
* Crea informes personalizados
* Se comunica por correo electrónico
* Envía mensajes de texto/SMS
* Flujo de trabajo de reclutamiento personalizado
* Búsqueda avanzada
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El software de reclutamiento de Jobvite ayuda a los equipos de reclutamiento internos a sobresalir en cada etapa del embudo de reclutamiento. ¡Mira una demostración rápida!
Este software líder del sector ayuda a los equipos de reclutamiento interno a sobresalir en todas las etapas del embudo de reclutamiento, a la vez que ofrece una excelente experiencia al candidato. Las características principales incluyen: un sistema de seguimiento de candidatos (ATS) fácil de usar con capacidades de reclutamiento de redes sociales, una solución de marketing de reclutamiento, portales de empleo de marca, proyección de videos, análisis e integración. ¡Únete a las principales marcas que ya están reclutando con el software de Jobvite! Esta solución es la más adecuada para equipos de reclutamiento interno.
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Workable es el software de reclutamiento más popular, en el que confían más de 6000 empresas para agilizar sus tareas de contratación.
Workable proporciona una interfaz flexible e intuitiva para rastrear y administrar candidatos. Los procesos visuales de contratación ofrecen actualizaciones de estado en vivo para cada trabajo, con perfiles enriquecidos de candidatos. Usa la base de datos de candidatos y el CRM de talento para nutrir y avanzar con los prospectivos empleados con el paso del tiempo. Crea un proceso de entrevista estructurado con kits de entrevistas y genere comentarios prácticos con tarjetas de puntuación personalizadas. La comunicación rastreable asegura fluidez en la colaboración con tu equipo. Disponible en versión para equipo de escritorio y móvil.
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Este software brinda servicios a reclutadores profesionales de todo tipo. En principio destinada a agencias y empresas de búsqueda, también está muy buen valorada por los reclutadores internos.
Crelate es una solución moderna, rápida y con todas las funciones para la gestión de relaciones con los talentos y el seguimiento de candidatos. Está diseñada específicamente para agencias de reclutamiento, empresas de búsqueda de ejecutivos y personal, así como para equipos profesionales de reclutamiento corporativo. Las características incluyen integración con clientes de Outlook, seguimiento automático del correo electrónico, flujos de trabajo flexibles, portal de candidatos, acceso para dispositivos móviles, presentaciones de clientes y más. Los precios son transparentes, sin tarifas de configuración. Además, ofrece equipos de migración de datos experimentados y una excelente atención al cliente.
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Encuentra más candidatos, analízalos en menos tiempo y gestiona todo el proceso de contratación por solo una fracción del costo con ApplicantPRO.
Los clientes ven un aumento del 50 % al 500 % en los candidatos calificados en comparación con su ATS (software de seguimiento de candidatos, por sus siglas en inglés) anterior. Tu ATS tiene un enorme impacto en el flujo de candidatos calificados. Se necesita mucho más que simplemente enviarlos a las bolsas de trabajo para competir por los talentos en el mundo altamente competitivo de la contratación de hoy en día. Necesitas mejores anuncios de trabajo, aplicar integraciones, aplicaciones de baja fricción, redes sociales, referencias de empleados y un equipo que mejore constantemente tu capacidad para responder ante los cambios en el mercado. ¡Necesitas ApplicantPro!
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El único software que necesitas para ejecutar una agencia de reclutamiento exitosa. Instruye a candidatos, obtén más ventas y finaliza trabajos más rápido.
Recruiterflow es una solución moderna de ATS, abastecimiento y CRM que ayuda a los equipos ambiciosos a atraer los mejores talentos, involucrarlos y gestionar su proceso de reclutamiento para usuarios de G Suite y Office 365. Ahora puedes obtener candidatos con este complemento de Chrome, encontrar la información de contacto de cualquier persona, ejecutar campañas de correo electrónico por goteo para obtener el gran talento en la puerta y administrar clientes. Puedes crear un canal personalizado para cada apertura y compartir candidatos con tu cliente.
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Software de reclutamiento en línea y plataforma de reclutamiento social para equipos internos de reclutamiento y agencias de reclutamiento con visión de futuro.
La agencia de contratación promedio tiene muchas herramientas en línea: sistema de seguimiento de candidatos, sitio web, bolsas de trabajo, redes sociales. Aunque existe poca o ninguna integración entre ellos, los candidatos se pierden entre las brechas de los reclutadores que compiten.
Firefish no deja huecos: el sistema de seguimiento de candidatos, CRM, el sitio web, el marketing y los canales sociales están integrados para maximizar las oportunidades de ubicación.
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Pruebas de selección diseñadas para que las decisiones de contratación difíciles sean más rápidas, más fáciles y sin prejuicios.
TestGorilla proporciona algunas de las mejores herramientas para seleccionar a los candidatos y tomar mejores decisiones de contratación más rápido.
El uso de múltiples tipos de pruebas en una evaluación ofrece un muy buen valor predictivo, por lo que este software brinda una biblioteca de pruebas en crecimiento que incluye lo siguiente: pruebas de capacidad cognitiva, pruebas de programación, pruebas de habilidades de software, pruebas de personalidad, pruebas de adaptación a la cultura, pruebas de idioma y mucho más.
Comienza a predecir el desempeño laboral en el mundo real hoy mismo gracias a esta biblioteca con más de 90 pruebas validadas científicamente.
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Freshteam es un software de RR. HH. fácil de usar que te ayuda a contratar e incorporar el mejor talento y gestionar datos de empleados y permisos; todo en un único lugar.
Freshteam es el software de RR. HH. intuitivo, fácil de usar y asequible de Freshworks para empresas en crecimiento. Freshteam te permite incorporar candidatos de alta calidad a través de múltiples canales, programar entrevistas, contratar e incorporar nuevos empleados, desactivar a los empleados salientes y gestionar la información de empleados y permisos; todo en un solo lugar. Más de 7000 empresas de éxito en todo el mundo usan Freshteam para administrar sus procesos de contratación y RR. HH. de manera eficiente y devolver el toque "humano" a los Recursos Humanos.
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El software de contratación líder en Europa para agilizar, automatizar y optimizar tu proceso de contratación. Ganador del Premio OnRec 2018
Recruitee es la plataforma de software de contratación líder en Europa para equipos de todos los tamaños. Desde la fidelización de capital humano, la promoción del trabajo, la búsqueda de talentos hasta el seguimiento de candidatos, Recruitee ayuda a los equipos a racionalizar y automatizar los esfuerzos de contratación para adquirir de manera eficiente los mejores talentos. La galardonada plataforma de Recruitee es utilizada por clientes como Hotjar, Greenpeace, Scotch & Soda, Hudsons Bay y Vice. Recruitee obtuvo el Premio OnRec 2018 a la Innovación Técnica.
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Avionte ofrece una solución moderna con funcionalidad integral y diseñada para personal administrativo, industrias livianas, TI y profesionales.
Avionte es una de las principales soluciones de software de dotación y reclutamiento de personal para empresas. Ofrece un conjunto completo de soluciones innovadoras e integrales de dotación de personal en EE. UU. y Canadá. Avionte proporciona una plataforma robusta que incluye CRM, ATS, reclutamiento, incorporación, nómina, facturación e inteligencia comercial para empresas de personal administrativo, industrias livianas, TI y profesionales. Brinda servicios a 25 000 usuarios y más de 900 clientes.
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JobAdder es una plataforma global de contratación con un único objetivo: simplificar la contratación.
Obtén una demo gratis para descubrir cómo puede ayudarte.
Pide una demo. Creado para agencias de contratación: todos los trabajos, candidatos, comunicación y tareas se optimizan a través del panel de control personalizable y fácil de usar de JobAdder. JobAdder es un sistema totalmente basado en la nube que brinda al usuario moderno una flexibilidad total para contratar sobre la marcha desde cualquier dispositivo móvil. La funcionalidad diversa de publicación de trabajos de JobAdder permite al reclutador publicar ofertas de trabajo en más de 200 bolsas de trabajo y plataformas de redes sociales. El equipo de asistencia al cliente está disponible en horario ininterrumpido.
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El conjunto de soluciones para la adquisición de talentos de SmartRecruiters ofrece a los reclutadores todos los datos y herramientas que necesitan en una plataforma completa.
Ideal para equipos de reclutamiento interno en organizaciones con más de 250 empleados. SmartRecruiters es una suite de adquisición de talentos con funcionalidad completa para reclutamiento y contratación. Elimina la tediosa entrada manual de datos, automatiza los procesos de manera que no haya necesidad de perseguir a los entrevistadores para obtener comentarios y asegúrate de que toda la información relevante esté disponible en un sistema. Dales a tus reclutadores la eficacia diaria para centrarse más estratégicamente en la búsqueda, la participación y la contratación de los mejores talentos.
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iSmartRecruit ayuda a los profesionales de RR. HH. y reclutadores a promover los listados de empleo y atraer candidatos muy calificados.
iSmartRecruit ayuda a los profesionales de RR. HH. y reclutadores a promover los listados de empleo y atraer candidatos muy calificados. La herramienta está diseñada para amplificar el alcance de tu publicación laboral con la ayuda de redes sociales, bolsas de trabajo, agregadores de trabajos y referencias y atraer a los mejores talentos al embudo de solicitudes. Incluye funciones para gestionar un gran volumen de candidatos y guiarlos a un ATS (sistema de seguimiento de candidatos, por sus siglas en inglés) a medida que avanzan en el proceso de contratación.
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The Applicant Manager (TAM) se integra a la perfección con tu marca y tus prácticas de reclutamiento de una manera personalizada.
The Applicant Manager (TAM) ayuda a los profesionales a tomar las decisiones de contratación correctas al agilizar los procesos de publicación, selección e incorporación para el equipo y los nuevos empleados. Ofrece uno de los paquetes de funciones más versátiles de cualquier sistema de seguimiento de candidatos disponible hoy, por una fracción del costo, para que tú puedas concentrarte en encontrar y contratar a los mejores candidatos. Esta solución se encarga del trabajo duro.
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WizeHire te ayudará a contratar a las personas adecuadas de manera consistente al utilizar plantillas profesionales, software fácil de usar y entrenadores de contratación expertos.
WizeHire te ayuda a crear anuncios de trabajo de calidad al utilizar plantillas de anuncios de trabajo y entrenadores de contratación para atraer más candidatos de calidad. Este software publica tu anuncio en más de 60 bolsas de trabajo y luego te ayuda a evaluar a los candidatos en un panel online con currículums e informes de idoneidad para el puesto con el fin de encontrar la opción adecuada y hacer crecer tu negocio.
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Más de 1600 clientes contratan a los mejores candidatos con Talent Acquisition Suite, disponible en más de 15 idiomas. La solución hace que tus candidatos se postulen.
Talent Acquisition Suite, de softgarden, ha sido galardonado como uno de los mejores productos de software de RR. HH. Ofrece asistencia al cliente gratuita y cumple con el RGPD. Así, más de 1600 empleadores, desde startups hasta grandes corporaciones, optimizan la experiencia de los candidatos, integran a los gerentes de contratación de manera más eficaz y reducen el tiempo de contratación a menos de la mitad. Disponible en más de 15 idiomas. Pruébalo gratis y obtén una bonificación por cambiar tu solución de adquisición de talento.
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Loxo es la primera plataforma web 3.0 inteligente que fue creada para reclutadores de terceros, que incluye búsqueda de ejecutivos y dotación de personal.
Loxo es la primera plataforma inteligente de reclutamiento web 3.0 que fue creada para agencias de búsqueda de ejecutivos y personal. Loxo tiene incorporado en su plataforma todo lo necesario para mover un candidato desde el abastecimiento hasta el cierre. Esta herramienta magníficamente simple y fácil de usar cuenta con software de seguimiento de candidatos (ATS), gestión de relaciones con los clientes (CRM), buscador de información de contacto, automatización del abastecimiento y conjunto de herramientas de marketing de reclutamiento. Loxo automatiza los procesos manuales y elimina la entrada de datos, lo que ter permite centrarte en la construcción de una mejor experiencia para los candidatos.
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Una plataforma para el reclutamiento moderno
Reclutadores, gerentes de contratación y líderes de talento: Gem es una fuente de información veraz para cada relación con los candidatos. Rastrea cada punto de contacto e impulsa mejores decisiones con análisis predictivo. Gem es un CRM de talento todo en uno para análisis de currículums, alcance de abastecimiento automatizado, gestión de relaciones con los candidatos y análisis de proceso y diversidad. Además, se integra con el ATS (sistema de gestión de candidatos, por sus siglas en inglés) de la empresa.
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Más que un simple ATS, Teamtailor es un software de reclutamiento todo en uno que las empresas y los candidatos adoran usar.
Software de marketing de reclutamiento y personalización de marca de empleador. Una forma moderna de atraer, consolidar y contratar a los mejores talentos. Crece más rápido centrándote en lo que más importa: tus candidatos.
Diseñado para ayudar a los reclutadores y gerentes de RR. HH. a supervisar las candidaturas de empleo, fortalece tu marca de empleador y revoluciona tu proceso de reclutamiento en una única plataforma todo en uno. Incluye funciones como activadores automatizados, contratación anónima, cumplimiento del RGPD y un sitio de carreras profesionales interactivo y fácil de diseñar.
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HiringThing es un software online fácil de usar que ayuda a las empresas a publicar trabajos, administrar solicitantes y agilizar el proceso de contratación.
HiringThing es un software online que ayuda a las empresas a que el proceso de contratación sea más gustoso. Ideal para organizaciones y empresas de todos los tamaños. La publicación de trabajos online, la aceptación de currículums y la clasificación de los solicitantes es fácil de administrar, ahorrando tiempo y dinero. Solo tardarás unos minutos en configurarlo y estarás rumbo a encontrar tu próxima gran contratación. Las excelentes asociaciones online y la integración de esta solución con las redes sociales te permiten publicar y anunciar anuncios de trabajo por todo internet.
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talentReef optimiza la rapidez con que los operadores encuentran, contratan, capacitan y gestionan tu activo más valioso: el talento.
talentReef es el proveedor n.° 1 de sistemas de reclutamiento social y gestión del talento creados específicamente para el personal por horas. La empresa optimiza la rapidez con que los operadores encuentran, contratan, capacitan y gestionan tu activo más valioso: el talento. Esta plataforma de recursos humanos optimizada para dispositivos móviles (reclutamiento social, ATS, incorporación, formación y desarrollo, gestión del rendimiento y analíticas) está transformando la manera en que los "millennials" se conectan bajo demanda con los empleadores a nivel mundial.
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